所长致辞：
岁序常易，不变的是我们铿锵前行的脚步，不变的是我们努力奔跑的姿态，不变的是我们坚守如磐的初心，不变的是我们对新年的祝福，对美好的憧憬。在这岁序更迭、辞旧迎新的美好时刻，我谨代表华辉咨询集团向各位员工、广大客户们致以最衷心的感谢和美好的祝福，祝大家春节愉快，阖家欢乐、万事如意！
回首2021年，华辉人面对复杂的外部环境，凝心聚力，调动积极因素，采取有力措施，沉着应对各种挑战，取得了优异的成绩。
（一）服务发展，尽专业责任当好资本市场“看门人”。
加强诚信执业，发挥党员模范作用。设立“党员示范岗”，安排党员担任重点项目和业务关键环节负责人，带头坚持准则、诚信执业，并通过警示教育、典型案例剖析、现场教学等形式，绷紧诚实守信这根弦，坚守底线不踩红线。
抓好队伍建设，提升专业技能。针对行业发展需要和人才队伍现状，积极创造条件。开展各类业务知识培训，培养带队技术骨干，提高从业人员业务水平，增强新业务的拓展能力。
健全内部机制，夯实质量基础。将党建与内部治理相结合，加强股东合伙人的沟通协调，树立以质量为核心、以风险为导向的文化理念并持之以恒地贯彻落实，不断完善内部管理制度，加强质量管控。
发挥专业优势，助力三高四新。为响应湖南省委省政府号召，坚持以党建引领，充分发挥行业熟政策、精产业、明数据、知风险、善内控、懂管理、擅谋划的专业优势，支部积极参与湖南省注评协开展的全省公益服务品牌活动，贡献自己专业力量，助力省委“三高四新”战略。
（二）服务员工，尽关爱责任当好员工群众的“贴心人”。
支部齐发力，充分发挥服务、组织、保障、调动职工积极性的作用。积极开展学习培训、文娱活动、慰问生育职工及生育职工家属等工作，深入项目与员工开展谈心谈话工作，采取“一对一”面谈方式切实了解员工在生活、工作等方面的困难以及思想上的困惑，针对职工的合理诉求详细列出解决措施，做好问题解决过程跟踪，及时反馈员工本人问题解决情况，做到事事有回音、有着落。
（三）服务社会，尽社会责任当好雷锋精神的“传承人”。
我们与开福区助乐志愿服务中心结成战略合作，积极参与助乐志愿服务中心组织的活动，并为助乐志愿服务中心免费提供记账、报税、编制会计报表。参与关爱脑瘫儿童、爱心助学活动。为脑瘫家庭送去生活物资，解决日常开支困难。
这一年，是我们华辉成立13周年。我们始终以诚信为基，以发展为纲，不断攀越事业新高度。回首华辉的成长历程，一路风尘，一路坎坷，但华辉人始终以昂扬的斗志、饱满的精神，依旧携手并肩的战斗在一起！在此，我代表公司领导层对所有为华辉的发展付出自己的智慧，汗水和时间的每一位同仁，表示最真诚的感谢，谢谢你们！华辉以你们为骄傲！
新的一年，惟愿祖国山河锦绣、国泰民安！惟愿企业欣欣向荣、蒸蒸日上！惟愿客户和集团全体同事们及家属新年快乐、幸福安康！
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